Admin
Jumat, 1 Juli 2022
Layanan Kepegawaian bertanggung jawab dalam pengelolaan sumber daya manusia di lingkungan Puskesmas. Layanan ini mencakup proses administrasi kepegawaian, pembinaan pegawai, pemenuhan kebutuhan tenaga kesehatan, serta pengembangan kompetensi SDM untuk mendukung pelayanan kesehatan yang berkualitas.
Ruang lingkup layanan kepegawaian meliputi:
Administrasi kepegawaian: pengelolaan data dan dokumen kepegawaian seperti SK, kenaikan pangkat, cuti, pensiun, dan lainnya.
Pengelolaan absensi dan kinerja pegawai, termasuk pelaporan dan evaluasi kinerja berkala.
Pengusulan dan pendataan kebutuhan formasi pegawai.
Pelayanan mutasi, promosi, dan pembinaan disiplin pegawai.
Koordinasi pelatihan dan pengembangan SDM, baik internal maupun eksternal.
Pelaporan kepegawaian kepada instansi terkait, termasuk Dinas Kesehatan dan Badan Kepegawaian Daerah (BKD).
Layanan ini mendukung visi Puskesmas Siwalan untuk mewujudkan pelayanan kesehatan yang prima melalui tenaga kesehatan yang profesional, disiplin, dan berintegritas tinggi.
INFORMASI PELAYANAN
| Hari Pelayanan | |
| Waktu Pelayanan | |
| Biaya | |
| Syarat dan Ketentuan | |
| Pemeriksaan yang dilakukan | |
| Letak | Lantai 2 |